بيانات الموظف
رصيد الإجازة السنوية المستحق
الإجازة السنوية المستحقة
21 يوم
من سنة حتى 10 سنوات — تستحق 21 يوم في السنة.
| الرصيد الأساسي | 21 يوم |
| الإجمالي السنوي | 21 يوم |
ℹ️ حسب المادة 47 من قانون العمل 12/2003: 21 يوم بعد 6 شهور خدمة، و30 يوم بعد 10 سنوات أو لمن تجاوز 50 سنة، +7 أيام للأعمال الشاقة والمناطق النائية.
قواعد الإجازة السنوية في قانون العمل المصري
| الحالة | الرصيد السنوي |
|---|---|
| أقل من 6 شهور خدمة | غير مستحقة |
| من 6 شهور حتى أقل من سنة | بنسبة مدة الخدمة |
| من سنة حتى 10 سنوات | 21 يوم |
| 10 سنوات خدمة فأكثر | 30 يوم |
| السن 50 سنة فأكثر | 30 يوم |
| أعمال شاقة / مناطق نائية | +7 أيام |
💡 ملاحظة
عدم منح الإجازة السنوية المستحقة مخالفة عمالية (تعويض ضعف الأجر + غرامة). نِظام HR بيتابع رصيد كل موظف تلقائياً ويرحّل المتبقي لآخر السنة. جرّب نِظام مجاناً.
عايز رصيد الإجازات يتحسب لكل موظفينك تلقائياً؟
نِظام HR بيحسب رصيد كل موظف حسب أقدميته، يتابع الطلبات والمستخدم، ويرحّل المتبقي لآخر السنة. 14 يوم مجاناً.
🚀 ابدأ تجربة مجانية